? 根據《中華人民共和國政府信息公開條例》（國務院令第711號）、《國務院辦公廳政府信息與政務公開辦公室關于印發〈中華人民共和國政府信息公開工作年度報告格式〉的通知》（國辦公開辦函〔2021〕30號）等相關規定，編制達州市通川區人力資源和社會保障局2024年政府信息公開工作年度報告，所列數據統計期限為2024年1月1日至12月31日。
一、總體情況
（一）主動公開。一是嚴格按照信息公開要求，及時公開政策解答及宣傳、就業見習補貼、企業穩崗獎補、就業困難人員社保補貼、預決算和人事招考等信息。2024年我局通過政府門戶網站公開信息50余條，同時通過學習強國、達州日報、達州電視臺等新聞媒體平臺宣傳工作50余條，在“今日通川”APP發布政策解讀236條。二是在通川區社會信用信息平臺上主動公開行政許可48條，行政處罰1條。全年無行政強制、行政復議、行政訴訟等相關公開信息。
（二）依申請公開。暢通受理渠道，通過政府門戶網站，根據申請人申請要求，經過審查并分類處理后，在依申請公開文件允許范圍內，由股室負責人針對情況按規定及時精準答復，年共收到咨詢等類型信息1條，均在規定時間內進行了網上回復。
（三）政府信息管理。?嚴格落實信息公開審核制度，執行分級審核，層層把關。同時根據區政府信息公開中心定期通報的共性和個性問題及時自查整改，不斷提高信息公開質量。集中規范公開現行有效行政規范性文件0件。
（四）政府信息公開平臺建設。
切實發揮政府門戶網站政務公開主平臺的積極作用，加強政策解讀。根據群眾政策需求導向，積極回應社會關切，推進政民互動，加大網站信息發布和更新力度，及時完善欄目設置，切實提高廣大群眾知曉度。
（五）監督保障。根據崗位人員變化及時調整信息公開領導小組，進一步完善信息公開審核發布機制，積極開展政務公開活動日活動，嚴格落實責任，切實加強對信息公開工作的監督指導。
二、主動公開政府信息情況
第二十條第（一）項 | |||
信息內容 | 本年制發件數 | 本年廢止件數 | 現行有效件數 |
規 章 | 0 | 0 | 0 |
行政規范性文件 | 0 | 0 | 0 |
第二十條第（五）項 | |||
信息內容 | 本年處理決定數量 | ||
行政許可 | 47 | ||
第二十條第（六）項 | |||
信息內容 | 本年處理決定數量 | ||
行政處罰 | 1 | ||
行政強制 | 0 | ||
第二十條第（八）項 | |||
信息內容 | 本年收費金額（單位：萬元） | ||
行政事業性收費 | 0 | ||
三、收到和處理政府信息公開申請情況
（本列數據的勾稽關系為：第一項加第二項之和， 等于第三項加第四項之和） | 申請人情況 | ||||||||
自然人 | 法人或其他組織 | 總計 | |||||||
商業 企業 | 科研 機構 | 社會公益組織 | 法律服務機構 | 其他 | |||||
一、本年新收政府信息公開申請數量 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | ||
二、上年結轉政府信息公開申請數量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
三、本年度辦理結果 | （一）予以公開 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | |
（二）部分公開（區分處理的，只計這一情形，不計其他情形） | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（三） 不予公開 | 1.屬于國家秘密 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.其他法律行政法規禁止公開 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.危及“三安全一穩定” | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.保護第三方合法權益 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.屬于三類內部事務信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
6.屬于四類過程性信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
7.屬于行政執法案卷 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
8.屬于行政查詢事項 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
三、本年度辦理結果 | （四） 無法提供 | 1.本機關不掌握相關政府信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
2.沒有現成信息需要另行制作 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.補正后申請內容仍不明確 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（五） 不予處理 | 1.信訪舉報投訴類申請 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.重復申請 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.要求提供公開出版物 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.無正當理由大量反復申請 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.要求行政機關確認或重新出具已獲取信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（六） 其他處理 | 1.申請人無正當理由逾期不補正、行政機關不再處理其政府信息公開申請 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.申請人逾期未按收費通知要求繳納費用、行政機關不再處理其政府信息公開申請 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.其他 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（七）總計 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | ||
四、結轉下年度繼續辦理 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
四、政府信息公開行政復議、行政訴訟情況
行政復議 | 行政訴訟 | |||||||||||||
結果 維持 | 結果糾正 | 其他結果 | 尚未審結 | 總計 | 未經復議直接起訴 | 復議后起訴 | ||||||||
結果維持 | 結果糾正 | 其他結果 | 尚未審結 | 總計 | 結果維持 | 結果糾正 | 其他結果 | 尚未審結 | 總計 | |||||
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
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五、存在的主要問題及改進措施
總結2024年政府信息公開工作，2024年我局信息公開工作雖然取得了一定的成效，但還存在信息公開內容單一、文件解讀方式不夠多樣等問題，在今后的工作中，我局將進一步提高思想認識，及時更新、擴大政府信息公開內容，保證公開信息的完整性和準確性，不斷創新公開形式，探索新途徑，廣泛宣傳人社政策，提高政務公開工作的質量和服務水平。
六、其他需要報告的事項
達州市通川區人力資源和社會保障局2024年未發出政府信息處理費收費通知，未收取信息處理費。
中國互聯網違法和不良信息舉報中心
四川省互聯網不良與違法信息舉報中心
