根據《中華人民共和國政府信息公開條例》（國務院令第711號）、《國務院辦公廳政府信息與政務公開辦公室關于印發〈中華人民共和國政府信息公開工作年度報告格式〉的通知》（國辦公開辦函〔2021〕30號）等相關規定，編制達州市通川區人力資源和社會保障局2023年政府信息公開工作年度報告，所列數據統計期限為2023年1月1日至12月31日。
一、總體情況
（一）主動公開。一是設置政務公開欄和公示欄，將屬于向社會公開的內容，采取完全公開的形式，向社會公開，接受群眾監督。二是嚴格按照信息公開要求，及時公開工作動態、文件政策、公益性崗位招聘、技能提升補貼、高校畢業生創業補貼、企業穩崗獎補、脫貧人員及就業困難人員社會保險補貼、預決算和人事招考等信息，2023年我局通過政府門戶網站公開信息104條，通過達州日報、達州電視臺等新聞媒體宣傳人社工作50余條。三是在通川區社會信用信息平臺上主動公開行政許可17條，行政處罰3條。全年無行政強制、行政復議、行政訴訟等相關公開信息。
（二）依申請公開。暢通受理渠道，對通過通川政務平臺咨詢的內容，第一時間向領導匯報，由責任股室負責人及時與網友進行電話溝通，并按政策進行精準規范答復。全年共收到咨詢等類型信息1條，均在規定時間內進行了網上回復。全年無政府信息公開申請結轉辦理情況及政府信息公開行政復議、訴訟處理情況等。
（三）政府信息管理。嚴格落實信息公開審核制度，執行分級審核，層層把關，確保信息發布的準確、高效。同時根據區政府信息公開中心定期通報的共性和個性問題及時自查整改，不斷提高信息公開質量。集中規范公開現行有效行政規范性文件0件。
（四）政府信息公開平臺建設。按照區政府門戶網站建設指引和要求，進一步健全完善信息公開發布功能，認真規范信息發布渠道，積極通過達州之心通川等公眾號發布信息，切實提高廣大群眾對人社工作知曉度。
（五）監督保障。根據人員變化及時調整信息公開領導小組，進一步完善信息公開審核發布機制，積極參加政務公開業務培訓會，嚴格落實責任，切實加強對信息公開工作的監督指導。
二、主動公開政府信息情況
第二十條第（一）項 | |||
信息內容 | 本年制發件數 | 本年廢止件數 | 現行有效件數 |
規 章 | 0 | 0 | 0 |
行政規范性文件 | 0 | 0 | 0 |
第二十條第（五）項 | |||
信息內容 | 本年處理決定數量 | ||
行政許可 | 17 | ||
第二十條第（六）項 | |||
信息內容 | 本年處理決定數量 | ||
行政處罰 | ?3 | ||
行政強制 | 0 | ||
第二十條第（八）項 | |||
信息內容 | 本年收費金額（單位：萬元） | ||
行政事業性收費 | 0 | ||
三、收到和處理政府信息公開申請情況
（本列數據的勾稽關系為：第一項加第二項之和， 等于第三項加第四項之和） | 申請人情況 | ||||||||
自然人 | 法人或其他組織 | 總計 | |||||||
商業 企業 | 科研 機構 | 社會公益組織 | 法律服務機構 | 其他 | |||||
一、本年新收政府信息公開申請數量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
二、上年結轉政府信息公開申請數量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
?三、本年度辦理結果 | （一）予以公開 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
（二）部分公開（區分處理的，只計這一情形，不計其他情形） | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（三） 不予公開 | 1.屬于國家秘密 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.其他法律行政法規禁止公開 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.危及“三安全一穩定” | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.保護第三方合法權益 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.屬于三類內部事務信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
6.屬于四類過程性信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
7.屬于行政執法案卷 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
8.屬于行政查詢事項 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（四） 無法提供 | 1.本機關不掌握相關政府信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.沒有現成信息需要另行制作 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.補正后申請內容仍不明確 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（五） 不予處理 | 1.信訪舉報投訴類申請 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.重復申請 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.要求提供公開出版物 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.無正當理由大量反復申請 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.要求行政機關確認或重新出具已獲取信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（六） 其他處理 | 1.申請人無正當理由逾期不補正、行政機關不再處理其政府信息公開申請 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.申請人逾期未按收費通知要求繳納費用、行政機關不再處理其政府信息公開申請 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.其他 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（七）總計 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
四、結轉下年度繼續辦理 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
四、政府信息公開行政復議、行政訴訟情況
行政復議 | 行政訴訟 | |||||||||||||
結果 維持 | 結果糾正 | 其他結果 | 尚未審結 | 總計 | 未經復議直接起訴 | 復議后起訴 | ||||||||
結果維持 | 結果糾正 | 其他結果 | 尚未審結 | 總計 | 結果維持 | 結果糾正 | 其他結果 | 尚未審結 | 總計 | |||||
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
五、存在的主要問題及改進措施
總結2023年政府信息公開工作，我局在政府信息公開方面主要還存在收集和發布信息不夠豐富，部分信息公開不夠及時，下一步我局將加強信息搜集，就信息公開范圍、公開內容、填報規范及報送要求等開展宣傳培訓，增強相關人員全面搜集、準確分類、規范填報政府信息的能力，及時有效地收集、報送信息，確保應公開信息全部及時、準確地得以公開。
六、其他需要報告的事項
達州市通川區人力資源和社會保障局2023年未發出政府信息處理費收費通知，未收取信息處理費。
達州市通川區人力資源和社會保障局
2024年1月9日